恩施高中2018年“解放思想、转变作风”专题民主生活会个人整改措施——恩施高中副校长张绍元

作者: 文章来源: 单位: 发布时间:2018年10月16日 点击数:

2018年8月31日下午,学校党委按照有关要求召开了“解放思想、转变作风”专题民主生活会,会上同志们给我提出了批评意见,提出工作中存在的问题,结合征求的意见和自己查找的问题,现将存在的问题,整改措施,整改时限整理如下:

存在问题一

作风不实方面:工作作风不够扎实,重布置,轻落实,思想解放不够,要创新工作思路。对问题不作深层次的分析,思考不深刻。在预见性和超前性方面也不够强,工作忙于应付。工作作风不够深入,工作不够深入扎实。

整改措施:

加强政治理论学习,努力提高思想认识,努力提高政治站位,牢固树立“四个意识”。要解放思想,转变作风,创新工作思路,后勤管理就是要为师生服务,为师生创造好的工作、学习、生活环境,努力搞好后勤服务工作,尽量让师生满意。

整改时限:立行立改,长期坚持。

存在问题二

担当不够方面:勇于担当,就要落实好中央精神,就要破解好恩施高中发展难题,就要让师生有更多获得感。而自己习惯于当老好人、讲一团和气,对问题不敢说不敢讲。做事怕担职责,患得患失,没有吃苦精神和迎难而上的意愿。好做的事和自己愿意做的事就去认真的做,不好做的事和不愿意做的事就不积极的去做。例如老校区的几套房屋问题,通过努力退了五套,还有两套遗留问题没有解决。

整改措施:

再次激发干事创业的激情,要敢于担当,树立攻坚克难、敢闯敢干、勇于负责的勇气。把学校管理工作当做教学工作来做,教学中出现了难题,在上课之前一定要解决,也一定必须解决,学校管理工作也应该这么做。

整改时限:立行立改,长期坚持。

存在问题三

作为不够方面:工作缺乏激情,认为自己年龄大了,思想不够解放,工作缺乏开拓性,不愿闯,不愿试,不愿创新,安于现状。在工作中标准不高,要求不严,只求过得去,不求过得硬。柯书记到学校检查食堂工作,对学校食堂工作提出了严厉的批评,学校食堂设施设备落后,管理不到位,这就是我不作为的具体表现。

整改措施:

深入一线到食堂到教室到寝室到处室,了解实际问题,信任不能代替监督,不能认为中层干部得力,就放手让他们干,要加强管理,要督办到位,要具体抓落实。

整改时限:立行立改,长期坚持。

存在问题四

落实不力方面:工作中存在落实不力的问题,学校决定的有些事推进速度慢,出现问题后没有认真研究解决问题的办法,而是在等和观望,或者向校长汇报,寻求解决的办法。例如学校小区一、二栋公租房出租给学生,要求学生退出,到现在还有几户没有退,工作落实不力。

整改措施:

上级和学校安排的工作任务,要按照要求不折不扣按时完成,按照时间节点逐一落实到位,遇到困难不推、不等要及时想办法解决,全力推进各项工作。要消除疲劳感,不能时间长了就放松要求,要持续给力,在岗一天,就要履职尽责,努力搞好后勤服务工作,为恩施高中的发展做出新的贡献。

整改时限:立行立改,长期坚持。

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